Система управления охраной труда (СУОТ) — норма, предъявляемая всем работодателям

Категории: Новости

Еще не так давно фирмы внедряли систему управления охраной труда для того, чтобы сертифицировать предприятие в соответствии со всеми стандартами международного образца. Сегодня же создание СУОТ является одним из основных этапов, который должна пройти любая компания.

 

 Что это такое?

СУОТ – это одна из главных составляющих любой управленческой структуры предприятия, которая позволяет контролировать производственные риски, уровень безопасности сотрудников и трудовые условия. При разработке СУОТ нужно руководствоваться Типовым положением о системе управления охраной труда, утв. приказом Минтруда России № 438н от 19 августа 2016 г. Это документ, который является фундаментом для построения политики создания СУОТ и ее интеграции в компанию.

 

 Как реализовать требования стандартов в области СУОТ

СУОТ является непрерывно действующей системой предприятия, которая требует внимания к себе не только в моменты проверок от государственных служб. Система эта должна базироваться на принципах планирования, проверки, выполнения и совершенствования.

 

Принцип планирования говорит о том, что предприятие должно проводить регулярный и объемный анализ и оценивать производственные риски, дабы можно было наиболее эффективно определить структуру управления охраной труда, а также разработать политику ее реализации. Данный этап является первым шагом на пути к распределению прав, полномочий и ответственности за охрану труда между рядовыми сотрудниками и руководством.

 

В ходе реализации принципа выполнения предприятие должно выполнить намеченный ранее план. Здесь разрабатываются необходимые документы, осуществляется подготовка и обучение персонала.

 

В процессе проверки проводится углубленный анализ соответствия действующей системы охраны труда и возможностей СУОТ необходимым предприятию показателям и потребностям. Здесь предприятие может использовать внутренние ресурсы, а также прибегнуть к помощи сторонних специалистов и экспертов.

 

Ну и последний принцип – это совершенствование. В его рамках выполняются различного рода действия, направленные на усовершенствование слабых мест системы, которые были обнаружены во время проведения этапа проверки.

 

Если вам удастся грамотно внедрить систему управления охраной труда, то вы сможете как устранить последствия возникающих происшествий, так и не допустить повторного их появления.