Центр охраны труда и лабораторных исследований ООО «Аспект» осуществляет свою деятельность с 2006 года. За 13 лет работы нашими заказчиками стали более 3000 организаций в различных отраслях экономики, как на территории Красноярского края, так и в других субъектах РФ.
Главная задача ООО «Аспект» — оказание качественных услуг, поддержание долгосрочных деловых отношений и доверительный диалог со всеми партнерами и контрагентами.
Приоритетом работы является индивидуальный подход к каждому клиенту, развитие производственной базы, поддержание высокого профессионализма сотрудников.
Наши преимущества
- Цена – цена на услуги в области измерений сохраняются на одном уровне с 2015 года.
- Опыт работы во всех сферах экономики: здравоохранение, образование, строительство, транспортные и авиационные компании, энергетика, торговля, нефтедобывающая отрасль, угледобыча, металлургия и машиностроение, сельское хозяйство, легкая промышленность, социальная сфера.
- Профессионализм: постоянный кадровый состав, большой опыт в сфере измерений, исследований и оценок, первыми в Красноярском крае прошли аттестацию на экспертов по специальной оценке условий труда, семь экспертов по специальной оценке условий труда, регулярное повышение уровня знаний на курсах и семинарах, в том числе организованных нашей лабораторией.
- Гарантии: подтверждение компетенции Федеральной службой по аккредитации (Росакредитация), сертификат системы менеджмента качества, страхование ответственности специалистов.
- Авторитет – отзывы заказчиков
Политика ООО «Аспект» в области качества
Настоящая политика понятна и доступна каждому сотруднику ИЛ 000 «Аспект», заказчикам и заинтересованным лицам, размешена в открытом доступе в ИЛ.
Политика является неотъемлемой частью миссии Испытательной лаборатории ООО «Аспект» и направлена на формирование системы управления качеством предоставления услуг в соответствии с требованиями потребителей.
Цели Политики:
- формирование системы управления качеством на всех уровнях ИЛ 000 «Аспект»
- формирование системы мониторинга удовлетворенности потребителей по результатам деятельности 000 «Аспект»
- формирование системы мотивации работников в области качества.
Политика устанавливает следующие принципы управления качеством деятельности ИЛ ООО «Аспект»:
- соответствовать критериям аккредитации;
- руководство ООО «Аспект» непосредственно управляет системой качества, обеспечивая реализацию целей в области качества;
- работники вовлечены в систему управления качеством, формируя инициативы по повышению качества на всех уровнях деятельности испытательной лаборатории ООО «Аспект»;
- руководство ООО «Аспект» анализирует и формализует процессы своей деятельности, поддерживая оптимальное использование ресурсов для их осуществления;
- руководство ООО «Аспект» осуществляет системное управление процессами своей деятельности, обеспечивая синергетический вклад в ее результативность и эффективность;
- руководство ООО «Аспект» поддерживает в актуальном состоянии стандарты своей деятельности, учитывая изменения требований потребителей;
- руководство ООО «Аспект» принимает обоснованные решения, выявляя, анализируя и устраняя причины несоответствия своей деятельности;
- испытательная лаборатория ООО «Аспект» и ее потребители взаимозависимы и совершенствуют свои процессы, взаимодействуя друг с другом.
Для реализации Политики руководство ООО «Аспект» берет на себя следующие обязательства:
- не принимать решения и не совершать действия (бездействия), противоречащие Политике;
- обеспечивать ресурсами реализацию Политики и поддержание в рабочем состоянии системы управления качеством, а также ее непрерывное совершенствование;
- обеспечивать доведение до сведения работников Политики и документов системы управления качеством, способствовать повышению квалификации работников в области
- качества.
Директор ООО «Аспект»
Г.В.Соломахина
05.02. 2018